Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла меньше недели назад
Кандидат
Женщина, 38 лет, родилась 28 апреля 1987
Не ищет работу
Чита, не готова к переезду, готова к командировкам
Менеджер по персоналу, руководитель службы персонала,начальник отдела.
Специализации:
- Менеджер по персоналу
- Руководитель отдела персонала
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 19 лет 7 месяцев
Декабрь 2017 — по настоящее время
7 лет 8 месяцев
Компания "Бюрократ"
Чита
Руководитель отдела по работе с персоналом
Подбор персонала;
Адаптация, аттестация сотрудников;
Ведение кадрового делопроизводства;
Разработка,контроль и реализация новых систем мотивации персонала;
Контроль за соблюдение ФОТ;
Построение и развитие корпоративной культуры, формирование единой команды;
Контроль соблюдения стандартов Компании Сотрудниками;
Организация корпоративных мероприятий;
Проведение исследований рынка труда, мониторинг зп.
Взаимодействие с учебными учреждениями с целью поиска Сотрудников;
Проведение мероприятий по развитию и обучению персонала;
Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом;
Проведение обучающих тренингов для персонала.
Январь 2012 — Декабрь 2017
6 лет
Финансовый сектор... Показать еще
Менеджер по работе с персоналом
Подбор персонала;
Адаптация, аттестация сотрудников;
Ротация персонала, формирование кадрового резерва;
Контроль соблюдения ПВТР;
Организация корпоративных мероприятий.
Контроль реализации внедренных систем мотивации персонала
Проведение исследований рынка труда
Проведение интервью‚ ведение статистических данных
Проведение мероприятий по развитию и обучению персонала
Построение и развитие корпоративной культуры, формирование единой команды
Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом.
Ведение кадрового делопроизводства;
Январь 2006 — Январь 2012
6 лет 1 месяц
Розничная торговля... Показать еще
Управляющий магазином
• анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей, разработка и проведение мероприятий по повышению товарооборота;
• подбор, прием персонала, организация и контроль работы персонала, ротация персонала, исходя из эффективности деятельности предприятия в целом, мотивация.
• организация рекламных мероприятий, направленных на повышение товарооборота.
• оптимальная организация пространства магазина и надлежащих условий торгового обслуживания.
• поиск торговых площадей, разработка проектов по открытию торговых точек;
• переговоры, связанные с поставками, заказами и реализацией товаров.
• организация учета товарно-материальных ценностей и предоставление отчетности об объемах произведенных продаж.
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Права категории B
Обо мне
Право на управление автомобилем категории В, личный а/м.
Обучающие тренинги на темы:Тренинги на тему: «Постановка задач персоналу по системе SMART», «Эффективное делегирование»(2008 г. Иркутск) «Особенности обучения взрослых», «Мотивация персонала», «Эффективные презентации», «7 шагов продаж», « Управление конфликтами»(2012-2015гг)
Высшее образование
2009
Иркутская государственная сельскохозяйственная академия
Экономика, экономист по бухгалтерскому учету
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения